Se Déployer ! Coaching
Ma vision
du coaching
Le coaching permet d’accompagner une personne à déceler et cultiver ses ressources internes afin d’atteindre plus vite et plus efficacement les objectifs que le coach aura préalablement aidé à fixer.
L’intérêt du processus est de faciliter au coaché la formulation de ses propres solutions.
Lors de chaque séance, des objectifs sont travaillés au regard de la situation vécue et de la cible à atteindre.
Les conditions d’efficacité de mon accompagnement :
- La démarche du coaché doit être volontaire
- Vous choisissez librement de vous engager dans l’action
Faire rimer plaisir, motivation et performance !
Coaching
d'entreprise
Pour les dirigeants
Développez votre performance
Vous voulez entamer un nouveau challenge ?
Vos résultats ne sont plus à la hauteur de vos espoirs ?
Vous manquez d’entrain et de motivation ?
Je vous accompagne à définir vos objectifs, réfléchir aux options possibles, bâtir un plan d’action et suivre les étapes de réalisation pour trouver de la performance et du plaisir.
Performez !
Construisez votre futur challenge !
Conciliez vie
Vous avez l’impression que les choses (la vie ?) vous échappent
Vous n’arrivez plus à déterminer les priorités ?
Vous êtes dans le flou et le doute ?
Je vous accompagne pour retrouver de l’harmonie dans vos différents domaines de vie (social, familial, professionnel, couple, personnel) dans le respect de votre rythme et de vos besoins.
Choisissez le « et »
plutôt que le « ou »
Fidélisez vos collaborateurs
Le recrutement des collaborateurs se complexifie : difficulté à attirer les bons profils, difficulté à intégrer et à fidéliser. Et si vous aviez un avantage concurrentiel à leur proposer ?
Les collaborateurs recherchent davantage de sens et de reconnaissance : le coaching aide à rendre vos équipes plus autonomes, plus responsables, et à se projeter dans l’avenir.
Donnez leur du sens !
Reprendre une entreprise
Transmettre une entreprise
Transmettre une entreprise
Reprendre une entreprise
Vous avez à prendre votre place dans une organisation ? Vous voulez construire votre propre style de dirigeant-e ? Pour développer l’entreprise, vous souhaitez y mettre de la nouveauté et faire accepter les changements ?
Je vous accompagne pour définir vos objectifs et priorités pour assurer la bonne prise en mains de la société.
Tracez votre route
Transmettre une entreprise
Vous avez mis beaucoup de cœur et d’ardeur à construire votre entreprise, et vous souhaitez que la reprise se fasse avec clarté et simplicité ? Vous souhaitez rassurer vos équipes ? Vous avez des craintes sur « l’après » et voulez préparer vos futures activités ?
Je vous accompagne pour passer le flambeau dans la sérénité, et construire votre nouveau projet de vie.
Transmettez dans la fluidité !
À noter
Ces thèmes ne représentent qu’un petit panel des problématiques auxquelles le coaching peut répondre.
En fonction du contexte particulier de votre entreprise, de vos projets et de vos enjeux je vous propose la solution la plus adaptée à vos ambitions.
Pour les managers
Managez avec
Vous allez prendre en mains une nouvelle équipe ? Aborder un nouveau métier ? Un challenge est devant vous ? Vous quittez une situation de maitrise et de confort et avez des craintes de «louper» votre démarrage ?
Je vous accompagne à viser votre objectif pour atteindre la performance, être à l’aise dans le management d’équipe, communiquer avec vos collaborateurs pour partager un projet commun.
Développez votre
leadership
Développez votre communication
Vous avez le sentiment de ne pas passer assez de temps avec vos équipes ? Vous avez des difficultés à partager vos projets avec vos collaborateurs ? Vous vous rendez compte que les messages ne « passent » pas vers tous vos interlocuteurs ?
Une communication fluide est la clef d’un management efficace et performant. Je vous accompagne à mettre plus d’aisance dans vos communications et à réussir vos prises de paroles en toute circonstance.
Partagez avec
aisance et clarté !
À noter
Ces thèmes ne représentent qu’un petit panel des problématiques auxquelles le coaching peut répondre.
Une meilleure connaissance de vous même (vos valeurs, leviers de motivation et modes de fonctionnement) permet de mettre en lumière tout votre potentiel.
En fonction de vos projets et de vos enjeux je vous propose la solution la plus adaptée à vos ambitions.
Coaching de transition professionnelle
Reconversion professionnelle
Vous voulez redonner du sens à votre quotidien ?
Retrouver le plaisir de pratiquer une activité qui vous ressemble ?
Vous ne savez pas par quoi commencer ?
Je vous accompagne à sortir des doutes, à retrouver de la clarté, à arrêter de procrastiner et enfin faire des choix éclairés. En s’appuyant sur la méthode japonaise de l’IKIGAI, je vous aide à réaliser votre bilan. Il s’agit d’un outil qui permet d’identifier vos forces et vos talents et le sens que vous voulez donner à vos activités. Cela vous reconnecte à vos valeurs, à vos besoins, et permet de cheminer vers un nouveau projet plus respectueux pour vous-même.
Transformez votre
vie professionnelle
Prévention et accompagnement du Burn-Out
Vous êtes en surchauffe ?
Vous êtes débordé-e, stressé-e et vous avez du mal à dire STOP ? Vous faites des horaires à rallonge, ne vous accordez plus de pause, vous devenez irritable, vous avez du mal à récupérer même après du repos ?
Il est temps de faire le point, le burn-out est un processus qui s’installe insidieusement et qui aboutit à l’épuisement total.
Réagissez !
Je vous accompagne dans toutes les étapes pour comprendre ce qui vous arrive, prévenir la chute et rebondir en :
- Respectant votre rythme
- Renouant avec des activités qui procurent du plaisir et de la légèreté
- Reconstruisant un futur plus riche de sens et de joies !
Trouvez un nouveau souffle !
À noter
Ces thèmes ne représentent qu’un petit panel des problématiques auxquelles le coaching peut répondre.
En utilisant la puissance du coaching nous pouvons travailler sur vos propres problématiques (confiance en soi, organisation de votre temps, leadership, relation à l’argent, communication, … et bien d’autres!).
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Qui
suis-je ?
Je suis …
Une spécialiste de l’accompagnement, j’ai à coeur d’aider les personnes à suivre leurs rêves, et à les accompagner dans les étapes clefs de leur évolution professionnelle et personnelle.
J’ai exercé pendant 30 ans dans la fonction Ressources Humaines, au sein d’un groupe majeur de la grande distribution alimentaire. J’ai pu acquérir une forte expérience de management au plan national, et j’ai animé pendant de nombreuses années des commissions constituées de chef-fes d’entreprise chevronné-es.
Aguerrie aux projets de formation, j’ai aussi été en charge du recrutement et de l’évaluation de futur-es entrepreneur-ses. J’en ai accompagné plus d’une centaine à atteindre leurs rêves, que ce soit par le biais d’une évolution de carrière, d’une reconversion, d’une transmission familiale d’entreprise, ou d’une mobilité interne.
Passionnée par le développement personnel, je trouve mon énergie au contact des relations que je tisse.
Mon objectif :
vous accompagner à développer pleinement votre potentiel !
Mon objectif : vous accompagner
à développer pleinement
votre potentiel !
Ma formation
Mes outils
Je me suis formée au coaching à l’Institut de Coaching et d’Accompagnement en 2015 (Haut-Rhin – Alsace). J’ai acquis d’autres outils tout au long de mon parcours de manager, puis d’entrepreneuse.
Lors de mes accompagnements, je panache différents outils en fonction de la situation, de l’objectif, et des blocages rencontrés :
- Ecoute active et techniques de feed-back
- Programmation Neuro Linguistique (PNL)
- Analyse transactionnelle
- IKIGAI (de ikiru, qui signifie “vivre” en japonais, et de kai, qui représente la réalisation de ce que l’on espère)
- Communication Non Violente (CNV)
- Psychologie positive
- Photo langage
Ma formation universitaire :
DUT Gestion d’entreprises, Licence Ressources Humaines, Master Responsable de Formation pour adultes
Témoignages
« Merci Laurence pour cet accompagnement des managers du magasin sur les 8 derniers mois :
– Programme et objectifs travaillés ensemble et sur mesure
– Coaching au rythme tout à fait adapté
– Bienveillance et exigence dans l’accompagnement
– Respect des engagements et motivation de l’équipe
– Bilan ultra positif pour ma jeune équipe
– Partage et échange très respectueux de chacun
Je suis très satisfait de ce premier coaching et heureux de repartir cette année avec deux autres personnes en accompagnement avec Laurence Simonet pour faire monter en compétence managériale ma jeune équipe.
Je suis fier de mon équipe, admiratif de les voir évoluer avec moi.
Merci Laurence, un plaisir de travailler avec toi »
Cyprien DANCIE,
Dirigeant U express Lyon Université, Jardinerie Camélia, Boulangerie Tartine & Ficelle
Sonia (46 ans)
Benoit (48 ans)
Contact
Prenons ensemble un moment pour échanger :
Pour clarifier vos attentes et pour vous expliquer comment je peux vous accompagner.
Les séances se déroulent en physique, dans mon bureau à Riedisheim (proche de la gare de Mulhouse – Haut-Rhin), ou dans les locaux de votre entreprise et aussi par visioconférence.
lsimonet@deployercoaching.fr
Téléphone
06 50 77 24 01
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